
Saiu o edital do novo concurso da São Paulo Previdência (concurso SPPrev 2019).
O órgão divulgou abertura da seleção de servidores que irá preencher 91 vagas em cargos de níveis médio e superior nas funções de Analista em Gestão Previdenciária e Técnico em Gestão Previdenciária. Os contratos serão regidos pelas leis da CLT.
O edital do concurso foi publicado pelo Diário Oficial do Estado de sexta-feira, 25 de outubro, e tem 91 vagas distribuídas entre os dois cargos. Veja.




