Itaú abre 93 vagas de emprego em processo seletivo virtual: Confira quais

​Apesar da pandemia do novo coronavírus, o Itaú continua contratando novos profissionais para o setor de tecnologia.

Com 93 vagas abertas, os processos seletivos da instituição desde o início da pandemia têm sido 100% digitais.

Ao ser contratada, a pessoa recebe um guia de apoio e participa de um treinamento de três dias para interagir, mesmo que a distância, com seu time ante do início das atividades presenciais.

“Durante três dias, os recém-contratados são introduzidos a conceitos como modelo de trabalho ágil, operacional e em comunidades, e passam por uma imersão no universo do banco, com conversas com suas lideranças e times sobre principais práticas, ferramentas e processos” explicou o diretor de tecnologia do Itaú Unibanco, Fernando Kontopp.

O caráter dos contratos inclui modalidades de estágio e do programa Jovem Aprendiz. As oportunidades têm como destino a cidade de São Paulo.

Vagas de emprego Itaú

Veja os cargos ofertados pela instituição:

• Analista de Engenharia TI;
• Analista de Suporte de TI;
• Analista de Arquitetura de Solução;
• Engenheiro de Software Back-end;
• Engenheiro de Dados (Hadoop);
• Analista de Telemetria;
• Desenvolvedor Java Back-End;
• Analista de Prevenção a Fraudes;
• Coordenador de Prevenção e Fraudes;
• Analista de Segurança da Informação;
• Tech Lead (Java);
• Desenvolvedor Fullstack (Java);
• Gestor de Projetos;
• Engenheiro Software Mobile;
• Arquiteto de Soluções, entre outros.

Conhecida por oferecer salários compatíveis, a empresa também disponibiliza alguns benefícios adicionais, que variam conforme o cargo.

Como se inscrever

Para concorrer a uma das vagas basta o candidato acessar o site e selecionar a função desejada.

É importante que o candidato confira os requisitos e atribuições necessários para os cargos. Caso se enquadre, encaminhe seu currículo pelo próprio portal.

Lembrando que as vagas podem sofrer alterações no decorrer dos próximos dias.

*Edital Concursos Brasil