De cada dez pequenos e médios empresários, quatro relataram que houve
melhora no processo de contratação e demissão de trabalhadores após a reforma
trabalhista começar a vigorar. O levantamento foi divulgado nesta segunda-feira,
15 de outubro, pelo Centro de Estudos de Negócios do Insper e pelo banco
Santander.
Segundo o estudo, 38,94% dos entrevistados afirmaram que a reforma trouxe
um impacto positivo ou muito positivo nas contratações e demissões.
Já 49,39% dos empresários disseram que não houve qualquer tipo de
influência com a reforma, enquanto 11,67% relataram que o impacto foi negativo
ou muito negativo. “Eu vejo esse dado como uma boa notícia, de que 40% dos
empresários consideram a mudança trazida pela reforma trabalhista como
positiva”, diz o professor do Insper Gino Olivares, responsável pelo
estudo. “O objetivo da reforma é de mais longo prazo. Seria ilusório
pensar que a simples mudança traria uma alteração de forma rápida na
contratação e demissão.”
Na análise detalhada por setores, a influência mais positiva foi
observada no comércio (41%). Em seguida, estão indústria (40%) e serviços
(36%).




